水岭乡党委班子成员党建“一岗双责”

实施方案

为进一步推动党建工作的深入，强化水岭乡班子成员领导责任，抓紧、抓实、抓好全乡党建工作的落实，不断提高水岭乡业务工作上水平、上台阶、上品位，特制定水岭乡党建“一岗双责”实施方案。     

一、“一岗双责”的基本含义

   “一岗双责”是指领导干部既要抓好业务工作，又要抓好队伍建设，是一种双重的责任制度。即领导干部在抓好水岭乡业务工作的同时，对队伍的思想、工作、教育、管理和纪律作风、廉政建设等负有重要责任。“一岗双责”的主体是水岭乡党委书记。     

    二、“一岗双责”基本内容

党委书记对本单位的党建工作和业务工作负主要责任，其他班子成员对所分管党建工作和业务工作负直接责任。    

    （一）抓队伍建设的基本职责是：

1、领导班子要成为两手抓、两手都要硬的坚强领导核心。严格落实政治学习、民主生活会制度，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。     

2、把队伍建设列入党委的重要议事日程，切实做到议程上有安排，制度上有保障，工作上有检查，年终考核上有兑现。

    3、党员领导干部对分管的党建工作和业务工作、精神文明建设同负责。督促党员认真履行义务，严守党纪无私奉献。

    4、提高廉政意识，严格自律，以身作则，率先垂范。按照县委、县政府的要求，抓好廉政教育和廉政建设，落实各项廉政制度和党风廉政责任书制度，增强内部监督机制。

    5、自觉接受党组织和党员群众的监督，虚心听取和接受对自己提出的意见和建议。

6、加强制度建设，进一步落实党员队伍建设和党员管理长效机制。经常有针对性地开展党课教育，多形式地活跃党员生活，不断提高党员先进品位。

    （二）抓业务工作的基本职责

    1、认真落实上级工作会议精神，明确指导思想，理清思路，制定切实可行的工作方案和措施，把握重点，创新方法，以发展为第一要务，扎实推进水岭乡全面发展，努力提高全乡的各项社会指标。

    2、努力提高干部职工的作风建设和效能建设，使每个干部职工劲往一处使，汗往一处流，想工作，谋发展，求创新，做贡献，为水岭乡发展、社会稳定，树立为民服务的新形象。

    3、培树典型，推广典型，以典型引路，发现带有创新型的人和事，要及时大力进行培树和总结。

    三、“一岗双责”的考核办法

    在开展“一岗双责”活动中，要坚持同水岭乡工作同部署、同落实、同检查、同奖惩的原则：

    1、坚持全面考核原则。既要考核年度各项业务任务落实情况和工作总结，又要考核抓党建工作的落实情况。

    2、坚持平时监督和年终总结相结合、领导和群众监督相结合的考核原则。要在平时监督“双责”的落实，作为年终总结的依据，又要在年终根据本人述职，听取领导和群众的意见。

     3、坚持奖惩兑现原则。在“一岗双责”上做出突出成绩，且本人和分管的工作没有发生问题的，将有资格参加先进个人评选活动，否则，将取消评选资格。

附件：水岭乡党委书记及党委班子成员党建工作责任清单

中共水岭乡委员会

2017年2月15日

附件：水岭乡党委书记及党委班子成员党建工作责任清单