局机关各股室、局直属各单位：

为贯彻落实《东安县“六城同创”工作实施方案》、《关于实施信用承诺制度的通知》等文件关于“建立信用承诺制度”的要求，为推进我局社会信用体系建设，现就建立信用承诺制度有关事项通知如下:
    一、信用承诺的对象
    （一）申请信息报告的申请人。

（二）其他需要信用承诺的对象。

二、信用承诺的内容

(一)承诺本单位(个人)提供给人社部门的所有资料均合法、真实、有效，并对所提供资料的真实性负责。
    (二)承诺本单位(个人)严格依法开展生产经营活动，主动接受行业监管，自愿接受依法开展的日常检查:违法失信经营后将自愿接受约束和惩戒，并依法承担相应责任。
    (三)承诺本单位(个人)自觉接受行政管理部门、行业组织、社会公众、 新闻舆论的监督。
    (四)承诺本单位(个人)将按照信用管理要求，按照规定通过信用信息公示系统向社会公示信息。
    (五)承诺本单位(个人)合法经营，守合同、重信用，维护经营者、消费者的合法权益。
    (六)根据部门、行业管理规定需要作出的其他承诺。

三、信用承诺的程序

(一)承诺书确定。根据要求制定承诺书模板，各申请人根据业务需求填写对应的承诺书。

(二)组织承诺。窗口受理人员应主动告知申请人实施承诺制的条件和要求，提醒申请人需要承诺的事项，并向申请人发放承诺书，或提供承诺书线上下载填写服务。申请人仔细阅读承诺书内容，了解承诺书的具体内容和应履行的法定义务，作出承诺。

(三)信用存档。承诺书由信用承诺对象填写，信用承诺对象为企业的，应经法定代表人(或负责人)或者授权委托人签字;承诺书一式两份，一份由信用承诺对象留存、一份由受理的部门保存；法定代表人或负责人、主体名称发生变更的应当重新做出信用承诺。

                    东安县人力资源和社会保障局

                          2020年3月13日